Quiz - Resultatandelen | Take the Quiz

1. Utfallet I programmet baseras på några på förhand bestämda mål. Vilka är målen?

Avkastning eget kapital, kostnadstaket, kundnöjdhet

Individuell prestation

Insightresultatet, kostnadstaket, kundnöjdhet

Vilket är maxbeloppet I Sverige?

55 000 kronor

65 000 kronor

75 000 kronor

Du har möjlighet att kontinuerligt följa värdeutvecklingen på dina uppskjutna aktier. Var kan du se värdet?

I My SEB

I HR Online

I din depå

2013 års program, vars aktier levereras den 24 februari I år, har haft en bra värdeutveckling. Hur stor har värdeökningen varit?

Cirka 40 procent

Cirka 20 procent

Cirka 50 procent

Hur mycket är de uppskjutna aktierna I 2013, 2014 och 2015 års program värda tillsammans, förutsatt att du fick full tilldelning I de tre programmen?

Cirka 50 000 kronor

Cirka 75 000 kronor

Cirka 90 000 kronor

Vad baseras värdeutvecklingen på?

Enbart aktiekursens utveckling över perioden

Utvecklingen för bankens resultat

Utöver aktiekursens utveckling har du tilldelats ytterligare aktierätter när bankens aktieägare fått utdelning.

När aktierna levereras till din depå uppstår en förmån. Vad baseras förmånsvärdet på?

Aktiekursen vid tilldelningen 2014

Aktiens stängningskurs 23 februari 2017

Aktiens stängningskurs 23 mars 2017

Vad krävs för att du ska få del av de uppskjutna aktierna?

Att du är anställd under hela kvalifikationsperioden och har en depå I SEB

Att du kontaktar HR och meddelar att du vill ha aktierna

Att du öppnar en ny depå särskilt avsedd för resultatandelen

Unlock and Upgrade