MIT personality survey
MIT Personality Survey
Descubre tu personalidad y cómo interactúas con los demás a través de nuestro cuestionario. Responde 10 preguntas diseñadas para evaluar diferentes aspectos de tu comportamiento y preferencias.
- Reflexiona sobre tus interacciones sociales.
- Conoce más sobre tu estilo de toma de decisiones.
- Obtén una visión general de tu personalidad.
¿Cómo ha encontrado usted este test?
Encontré el anuncio de su lanzamiento en redes sociales: Facebook, Twitter, Instagram.
Escuché en canales de de noticias que ya estaba disponible el test online.
Me lo recomendó un conocido, amigo, familiar.
Mis superiores en el trabajo me solicitaron que lo haga.
Al conocer gente nueva, usted...
Intenta dar la mejor impresión posible para agradarle a los demás.
Siempre, en los primeros encuentros, prefiere no hablar demasiado, es reservado o no considera que tenga algo valioso para aportar.
Se muestra tal cual es, no le preocupa la impresión que usted genere en la gente.
Se muestra tal cual es, ya que no le gusta generar una falsa imagen de usted mismo, a pesar de que le importe la impresión que cause en los demás.
Usted forma parte de un grupo en el trabajo o en la escuela, al que se le asigna una tarea. Su rol sería:
Tomaría el control de las actividades que se hagan y dividiría las tareas, asignándole a cada integrante la actividad que más adecuada me parezca para cada persona.
Esperaría a que me asignen una tarea, para luego cumplir con ella de la mejor manera posible.
Me limitaría a cumplir con lo que me pidan, con lo justo y necesario.
No me caracterizo por participar en las tareas grupales, los demás integrantes suelen trabajar más que yo.
Si usted se siente triste, angustiado…
Busca actividades para hacer, como escuchar música, mirar películas, hacer deporte, para distraerse y no pensar en ello.
Se toma el tiempo para pensar que es lo que le preocupa y por qué, para intentar solucionarlo o hacer algo al respecto. Se considera una persona bastante reflexiva. Recurre a alguien con quien poder hablar y descargarse.
Le da desconfianza hablarlo con alguien más, prefiere afrontar la situación solo.
Recurre a alguien con quien poder hablar y descargarse.
Dentro de su grupo de amistades, usted se considera
Una persona que habla cuando lo siente necesario, que le gusta escuchar a los demás.
Alguien que constantemente busca el momento para hacer un comentario gracioso y hacer reír a los demás
El tipo de persona que siempre tiene algo importante de qué hablar, le gusta llamar la atención de los demás.
Una persona que siempre tiene algo para decir sobre lo que otro integrante del grupo dijo. Usted siempre busca mostrar su opinión a los demás.
Al llegar a su lugar de trabajo o de estudio (universidad, escuela), usted advierte que uno de sus pares se encuentra aislado del grupo, en silencio. Usted…
Se acerca a preguntarle cómo está. Tal vez esa persona esta pasando por un mal día y le gustaría hablar con alguien.
No sueles fijarte en aquellas personas que no forman parte de su círculo, por lo que probablemente usted no hubiera advertido la situación.
No se acerca a hablar con la persona, si ella se aisló del resto debe haberlo hecho porque así lo quiso.
No se atreve a hablarle personalmente, pero luego, al llegar a su hogar, le envía un mensaje preguntándole cómo se encuentra.
Durante una discusión, usted...
Sabe reconocer sus errores, disculpándose cuando lo siente necesario.
Siempre busca tener la razón, no podría quedarse sin la última palabra.
Siente que los demás siempre están en su contra, sin sentirse escuchado.
Busca siempre poder hablar y expresar sus ideas de la manera más clara y tranquila posible.
Si usted se siente preocupado por una situación particular…
Confía en que el asunto va a poder resolverse de la mejor manera posible.
Suele tener una visión más pesimista de la situación, las cosas tienden a salir mal.
Prefiere no tener expectativas e intentar relajarse, con el tiempo se solucionará.
No suele tener expectativas de lo que pueda llegar a ocurrir, pero igualmente no puede evitar pensar en ello.
A la hora de tomar una decisión, usted se considera…
Una persona segura de sí misma, que no busca la aprobación de los otros y toma decisiones en base a lo que piensa o le gusta, sin consultarlo con los demás.
Alguien que suele ser inseguro, indeciso, que tiende a pedir la opinión de los otros antes de tomar una decisión.
Una persona que puede llegar a decidir lo que sabe que no quiere, para hacer lo que la mayoría decide.
Alguien seguro de sí mismo, que igualmente desea conocer la opinión de las personas más cercanas para escuchar distintos puntos de vista.
¿Ha escuchado hablar de esta universidad? ¿Le gustaría recibir más información?
Sí, he escuchado su nombre ya que tiene muy buenas referencias, pero por el momento no estoy interesado en recibir más información de la misma.
No, había escuchado que se la nombre, este test fue mi primer contacto con ella. No deseo recibir más información.
Sí, sé que es una universidad muy reconocida de los Estados Unidos, y me gustaría recibir información sobre las novedades de la misma.
No, no había escuchado hablar de ella, pero me interesaría poder conocerla más, recibiendo información sobre la misma.
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EIE-R (Impacto de la Escala de Eventos, modificada ) !! Lea atentamente las instrucciones !!
!! Al finalizar, aparece la opción de correo electrónico, a efectos de investigación y de que le lleguen los datos a su correo, se le hará una pregunta, puede dar a SKIP si no lo desea, accederá directamente a los resultados obtenidos en la prueba, sin proporcionar ningún dato !!
En la parte inferior, le van a ir apareciendo las dificultades que pueden aparecer después de eventos estresantes. Considere el EVENTO, O SITUACIÓN PASADA que piensa que lo perturba actualmente, en la realización de esta prueba, y seguidamente rellene las respuestas a las siguientes preguntas, tómese el tiempo necesario en cada una para facilitar que los resultados sean fiables. Se trata de 22 cuestiones en orden aleatorio, no hay tiempo límite, ni respuestas verdaderas o falsas, recuerde que en este test no se le evalúa a usted, sino como le está afectando el evento pasado en el presente. Se responde en unos 5 minutos. Realice un par de respiraciones, concéntrese, y valore si está en un lugar tranquilo y dispone de esos 5 minutos en estos momentos.
Por favor, lea cada ítem y luego indique cuán de perturbadora le a resultado cada dificultad DURANTE LOS ÚLTIMOS SIETE DÍAS CON RESPECTO a la SITUACIÓN QUE ESTA VALORANDO considerar como un factor post-traumático para usted.
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