̲인상은 3초, 이를 뒤집는데는 200배의 정보량

(1/3) 첫인상을 결정하는데 걸리는 식시간은 3초. 이를 뒤집는데는 200배의 정보량이 필요하다고 말합니다. 이처럼 먼저 제시된 정보가 나중에 알게 된 정보 보다 더 강력한 영향을 미치는 현상을 무엇이라고 할까요?
̴심 효과
̴유 효과
̴두 효과
̴목 효과
모 취업 포털 사이트에서 기업의 인사담당자를 상대로 설문조사를 실시했습니다. 그 결과, 기업의 인사담당자 절반이 면접 시 지원자의 첫인상을 결정하는 것은 ‘2분 이내’라는 답이 나왔는데요.
 
첫인상을 결정짓는 가장 큰 요인으로 태도와 자세가 꼽혔는데, 인사담당자 중 63.4%는 첫인상이 스펙보다 중요하다고 답했다. 면접 도중 지원자의 인상이 바뀐 경우는 14.5%에 그쳤습니다.
 
 
모 취업 포털 사이트에서 기업의 인사담당자를 상대로 설문조사를 실시했습니다. 그 결과, 기업의 인사담당자 절반이 면접 시 지원자의 첫인상을 결정하는 것은 ‘2분 이내’라는 답이 나왔는데요.
 
첫인상을 결정짓는 가장 큰 요인으로 태도와 자세가 꼽혔는데, 인사담당자 중 63.4%는 첫인상이 스펙보다 중요하다고 답했다. 면접 도중 지원자의 인상이 바뀐 경우는 14.5%에 그쳤습니다.
 
 
(2/3) 초두 효과의 반대말로 가장 최근에 들은 정보가 먼저 제시된 정보보다 더 잘 기억된다는 뜻을 가르키는 용어는 무엇일까요?
ˇ새김 효과
̵신 효과
̕나두 효과
̂타 효과
 
초두효과(Primacy effect)와 최신효과(Recency effect)의 그래프입니다.
 
초두효과(Primacy effect)와 최신효과(Recency effect)의 그래프입니다.
(3/3) 설령 첫 인상이 안좋았더라도 지속적으로 자신의 솔직한 모습과 행동을 보이게 되면 점차 인상이 좋은 쪽으로 바뀌게 되는 경우를 가르키는 용어는 무엇일까요?
ʰ선 효과
˰발 효과
반발효과(Frequency effect)는 반복해서 제시되는 행동이나 태도가 첫인상을 바꾸는 것을 말합니다. 첫인상이 좋지 않게 형성되었다고 할지라도, 반복해서 제시되는 행동이나 태도가 첫인상과는 달리 진지하고 솔직하면 점차 좋은 인상으로 바뀌는 현상으로 첫인상은 별로지만 이 사람 진국이라는 표현을 쓸 때 사용합니다.
반발효과(Frequency effect)는 반복해서 제시되는 행동이나 태도가 첫인상을 바꾸는 것을 말합니다. 첫인상이 좋지 않게 형성되었다고 할지라도, 반복해서 제시되는 행동이나 태도가 첫인상과는 달리 진지하고 솔직하면 점차 좋은 인상으로 바뀌는 현상으로 첫인상은 별로지만 이 사람 진국이라는 표현을 쓸 때 사용합니다.
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